十年忠誠(chéng)人物 |? 劉莉萍:專注工作塑匠心
1988年8月,為響應(yīng)企業(yè)“扎根一線”號(hào)召,剛出校門的劉莉萍同志在白水煤礦開始了她的財(cái)務(wù)生涯。多年扎根基層,懷揣匠心,運(yùn)用自己掌握的專業(yè)知識(shí),努力鉆研,克服了工作中的一個(gè)又一個(gè)的難題。在每一次的崗位變動(dòng)中,她一次次快速適應(yīng)環(huán)境、整理工作思路,不斷用學(xué)習(xí)打磨自身,努力踐行著自己的“匠人精神”。
扎根基層 不斷突破
她始終堅(jiān)決執(zhí)行公司黨委的決策決議,遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度,嚴(yán)格遵守財(cái)務(wù)制度和規(guī)定,團(tuán)結(jié)同志、敬業(yè)愛崗,具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,曾先后在白水煤礦、特種水泥廠、堯峰公司任職,從事過銷售會(huì)計(jì)、成本會(huì)計(jì)、工程會(huì)計(jì)等不同的會(huì)計(jì)崗位。一路走來(lái),她不忘初心,埋頭苦干,努力鉆研財(cái)務(wù)相關(guān)知識(shí)技能,多年的基層工作經(jīng)歷將她磨煉的愈加堅(jiān)韌,業(yè)務(wù)愈加純熟,無(wú)論身處何方,身兼何職,她都能以良好的職業(yè)素養(yǎng)完成每一項(xiàng)工作,“在其位、謀其政、忠其事”在她的身上展現(xiàn)的淋漓盡致。
環(huán)境更替 匠心不變
2018年,物貿(mào)公司成立初期,面對(duì)財(cái)務(wù)人員少、業(yè)務(wù)任務(wù)重等多項(xiàng)難題,她臨危受命,擔(dān)任物貿(mào)公司財(cái)務(wù)核算中心部長(zhǎng)。
面對(duì)新的挑戰(zhàn),作為一名經(jīng)驗(yàn)豐富的財(cái)務(wù)工作者,她“撲下身子”“手把手”的帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)構(gòu)建新的財(cái)務(wù)體系。她及時(shí)完善了會(huì)計(jì)科目的設(shè)置,理順財(cái)務(wù)工作流程,按時(shí)完成了各階段財(cái)稅工作,并分節(jié)點(diǎn)跟蹤工作,整合各環(huán)節(jié)問題,不斷與財(cái)稅咨詢?nèi)藛T溝通,制定專業(yè)解決辦法,為企業(yè)防范稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)及工作漏洞尋求“提前量”。在民營(yíng)企業(yè)清欠工作中,她領(lǐng)會(huì)公司文件精神,進(jìn)行系統(tǒng)化安排,將民營(yíng)企業(yè)文件進(jìn)行歸集,建立全套合同體系,實(shí)時(shí)跟蹤合同執(zhí)行情況,為完成公司民企清欠任務(wù)打好堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。按照相關(guān)要求,她規(guī)范會(huì)計(jì)檔案整理工作,制定會(huì)計(jì)原始資料審核制度,建立健全公司會(huì)計(jì)核算體系。同時(shí),建立了技能培訓(xùn)制度,要求團(tuán)隊(duì)人員人人參與,督促團(tuán)隊(duì)財(cái)務(wù)人員實(shí)時(shí)學(xué)習(xí)新政策、新方法,與時(shí)俱進(jìn),以身作則,不斷努力提升團(tuán)隊(duì)整體業(yè)務(wù)素質(zhì)。
思維全面 協(xié)作提效
2020年,生態(tài)水泥公司開展“三保、三比、三大”勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng),她認(rèn)真鉆研,了解活動(dòng)要求,針對(duì)公司成本控制方面,她大膽嘗試,運(yùn)用專業(yè)知識(shí),創(chuàng)新性的提出了公司多部門協(xié)作建立原材料采供價(jià)格體系的建議。此后,為了構(gòu)建起完整的價(jià)格體系,她事必躬親,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)開展一系列工作。
她結(jié)合實(shí)際,制定了價(jià)格反饋制度,分月分項(xiàng)收集各業(yè)務(wù)部門原材料采購(gòu)及市場(chǎng)價(jià)格,實(shí)時(shí)全方位掌握原材料價(jià)格動(dòng)態(tài)。細(xì)化成本分析工作,將原材料價(jià)格及成本逐月進(jìn)行數(shù)據(jù)環(huán)比、實(shí)時(shí)掌握公司采購(gòu)成本投入情況。與此同時(shí),她還不斷與多部門進(jìn)行溝通,極力優(yōu)化市場(chǎng)價(jià)格收集流程,進(jìn)一步加速了原材料采購(gòu)價(jià)格體系的數(shù)據(jù)流轉(zhuǎn)效率。
幾十年的工作經(jīng)歷,她總是以會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作為起點(diǎn),以創(chuàng)新的思維模式、飽滿的工作激情、務(wù)實(shí)的工作態(tài)度,全方位思考管理過程中的深層次問題,嚴(yán)把審批關(guān)口,堵塞經(jīng)營(yíng)漏洞,防范各項(xiàng)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),配合管理層在保障企業(yè)日常運(yùn)營(yíng)及完成各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)方面下足功夫,不斷完善自身,一步步踐行著她作為一名“匠人”的初心。(雷盼)