2020年，中國在第75屆聯(lián)合國大會(huì)上正式提出“雙碳”戰(zhàn)略目標(biāo)，由此展開了一場(chǎng)廣泛而深刻的經(jīng)濟(jì)社會(huì)系統(tǒng)性變革。作為陜煤集團(tuán)一家專門從事水泥制造、固廢綜合利用的企業(yè)，公司自成立以來，始終按照“零污染、低能耗、全循環(huán)”的經(jīng)濟(jì)發(fā)展模式，在節(jié)能降耗、超低排放、固廢綜合利用等方面強(qiáng)效推進(jìn)行業(yè)綠色智造發(fā)展新模式。

      近年來，為全面落實(shí)“雙碳”戰(zhàn)略目標(biāo)，公司紀(jì)委將“強(qiáng)化監(jiān)督職能，突出監(jiān)督實(shí)效”作為監(jiān)督執(zhí)紀(jì)工作原則，精準(zhǔn)開展“雙碳”監(jiān)督，確保聯(lián)動(dòng)監(jiān)督、專項(xiàng)監(jiān)督“雙效”機(jī)制落實(shí)落地，為切實(shí)打造節(jié)能型低碳低排一流企業(yè)行業(yè)新樣板提供了堅(jiān)強(qiáng)的政治保證和紀(jì)律保障。

      建好制度規(guī)范，延伸監(jiān)督觸角。一直以來公司認(rèn)真貫徹落實(shí)全面加強(qiáng)企業(yè)黨的建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)總體要求，堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”，強(qiáng)化政治責(zé)任，圍繞發(fā)揮黨組織“把方向、管大局、保落實(shí)”作用，按照“關(guān)口前移、重在預(yù)防、全程介入、嚴(yán)格監(jiān)督、促進(jìn)工作”的原則，將監(jiān)督觸角向生產(chǎn)經(jīng)營領(lǐng)域延伸，以制度落實(shí)打通監(jiān)督執(zhí)紀(jì)最后一公里，先后制定了《加強(qiáng)安全生產(chǎn)領(lǐng)域監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)》《加強(qiáng)環(huán)境保護(hù)領(lǐng)域監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)》《實(shí)行項(xiàng)目建設(shè)監(jiān)督備案制度》《化驗(yàn)部門實(shí)行對(duì)原燃材料及產(chǎn)品實(shí)行聯(lián)合監(jiān)督點(diǎn)檢和備案制度》等十余項(xiàng)內(nèi)控制度，逐級(jí)強(qiáng)化職能部門監(jiān)督、管理和服務(wù)功能，持續(xù)推動(dòng)公司生產(chǎn)經(jīng)營平穩(wěn)運(yùn)行和高質(zhì)量發(fā)展。

      守好規(guī)矩意識(shí)，擘畫創(chuàng)業(yè)藍(lán)圖。沒有規(guī)矩不成方圓。干部隊(duì)伍建設(shè)是企業(yè)制度執(zhí)行的強(qiáng)有力保障。公司紀(jì)委先后制定了《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)的實(shí)施意見》《作風(fēng)建設(shè)特別規(guī)定》等制度，實(shí)施干部監(jiān)督 “五項(xiàng)舉措”，明確作風(fēng)建設(shè)14個(gè)方面監(jiān)督內(nèi)容，劃出了嚴(yán)厲的紀(jì)律紅線。聚焦崗位廉潔風(fēng)險(xiǎn)，將“四項(xiàng)承諾”落到實(shí)處，新任干部必先承諾，開展專項(xiàng)工作、重點(diǎn)工程必做承諾，個(gè)人重大事項(xiàng)必需承諾，重要時(shí)間節(jié)點(diǎn)必定承諾。通過落實(shí)承諾制，以規(guī)范程序，強(qiáng)化干部廉潔意識(shí)，做到走心不走形式。將家風(fēng)建設(shè)擺在干部作風(fēng)建設(shè)的首位，開展紅色教育、廉政家訪、家風(fēng)座談會(huì)，以家風(fēng)促企風(fēng)，以廉潔促家庭和諧，努力營造清正企風(fēng)、清廉家風(fēng)的政治生態(tài)。

      前移監(jiān)督關(guān)口，激發(fā)“1+1>2”優(yōu)勢(shì)。近年來，公司紀(jì)委一方面積極構(gòu)建紀(jì)檢監(jiān)察工作大格局，聘請(qǐng)公司有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和業(yè)務(wù)部門負(fù)責(zé)人為黨風(fēng)廉政建設(shè)業(yè)務(wù)指導(dǎo)員、聘請(qǐng)普通黨員為黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督員、成立了以干部家屬為核心的黨風(fēng)廉政建設(shè)協(xié)理委員會(huì)，構(gòu)建了黨內(nèi)、黨外、自上而下、自下而上的監(jiān)督體系，形成了“點(diǎn)、面、片”結(jié)合、全方位監(jiān)督防范體系集成，監(jiān)督渠道不斷拓寬，全員參與、共同監(jiān)督的良好格局逐漸形成；另一方面按照公司《碳達(dá)峰和碳減排路徑及行動(dòng)方案》，持續(xù)加強(qiáng)安全生產(chǎn)領(lǐng)域和環(huán)境保護(hù)領(lǐng)域的監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)。公司紀(jì)檢干部堅(jiān)持對(duì)原煤裝車、鉛封、路途運(yùn)輸?shù)惹闆r實(shí)施跟蹤監(jiān)督，公司紀(jì)委聯(lián)合供應(yīng)、生產(chǎn)、車間等部門每季度開展一次產(chǎn)品化驗(yàn)點(diǎn)檢，抽取原煤和水泥產(chǎn)品樣本，以第三方化驗(yàn)機(jī)構(gòu)檢驗(yàn)數(shù)據(jù)為企業(yè)生產(chǎn)降本增效提供有力保障。同時(shí)，聚焦環(huán)境保護(hù)和固廢綜合利用，將監(jiān)督重點(diǎn)落在智慧化工廠建設(shè)、回轉(zhuǎn)窯煤粉燃燒器改造、余熱發(fā)電、脫硫脫硝和綠色礦山建設(shè)等項(xiàng)目上，從“微小”處出發(fā)，從關(guān)鍵處入手，不斷強(qiáng)化監(jiān)督主體的責(zé)任落實(shí)，確保生產(chǎn)過程管控，以超低排放引領(lǐng)行業(yè)發(fā)展、建設(shè)綠色工廠實(shí)現(xiàn)“雙碳”與“雙效”監(jiān)督共贏。

      2021年，公司投入環(huán)保資金1.02億元，完成環(huán)保設(shè)施更新改造、運(yùn)行維護(hù)、廢油管理、高空管道及設(shè)施清洗刷漆、綠化等環(huán)保項(xiàng)目；2022年3月首次使用綠電，預(yù)計(jì)年可用綠電1200萬度，年減少標(biāo)煤消耗5715噸，年減少二氧化碳排放16000噸，實(shí)現(xiàn)資源利用效率最大化，碳減排效益明顯；通過加大對(duì)礦山區(qū)域的生態(tài)治理和修復(fù)工作，成功通過省級(jí)綠色礦山、省級(jí)績(jī)效分級(jí)A級(jí)企業(yè)、粉磨企業(yè)綠色工廠等認(rèn)定，水泥熟料綜合能耗達(dá)到行業(yè)領(lǐng)先水平，公司也獲得了全國利廢新材料“示范企業(yè)”、全國綠色工廠、陜西省綠色工廠等榮譽(yù)稱號(hào)。

      深化運(yùn)用“四種形態(tài)”，將監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)與實(shí)現(xiàn)“雙碳”目標(biāo)深度融合，公司紀(jì)委亦將發(fā)揮大監(jiān)督職能，不斷增強(qiáng)各級(jí)干部責(zé)任意識(shí)和擔(dān)當(dāng)意識(shí)，以監(jiān)督的有效利器推動(dòng)水泥行業(yè)減碳技術(shù)成果展示及廣泛應(yīng)用，不斷構(gòu)建“雙碳”監(jiān)督與“雙效”機(jī)制新格局，為實(shí)現(xiàn)綠色發(fā)展、打造陜西循環(huán)經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)集團(tuán)保駕護(hù)航。（王靜 呂建）