2021年是中國共產(chǎn)黨成立100周年，是“十四五”規(guī)劃的開局之年，是生態(tài)水泥公司成立10周年。無論是國家的百年還是我們的十年，一代又一代的奮斗者在黨的領(lǐng)導(dǎo)下逐夢前行，創(chuàng)造了一個(gè)又一個(gè)奇跡。
        “十四五”時(shí)期是智引公司在新起點(diǎn)上全面深化“三個(gè)打造”、加快建設(shè)具有一定影響力的智能化制造企業(yè)的關(guān)鍵五年。謀劃和推動(dòng)智引公司“十四五”發(fā)展，始終堅(jiān)持以黨建為引領(lǐng)，將黨建融入企業(yè)發(fā)展全過程，在新征程上奮力創(chuàng)造新時(shí)代發(fā)展中的新奇跡。

        今年以來，該公司堅(jiān)持推動(dòng)黨建融入管理、嵌入治理，除了落實(shí)“將黨建工作總體要求納入公司章程”“履行‘三重一大’事項(xiàng)決策黨組織前置審議程序”等基本黨建工作要求外，該公司正將新時(shí)代黨的建設(shè)總要求落實(shí)到項(xiàng)目執(zhí)行全過程，將黨建“前置”于項(xiàng)目，牽引項(xiàng)目高質(zhì)量推進(jìn)。
        在項(xiàng)目執(zhí)行前，該公司堅(jiān)持召開專題會(huì)議，進(jìn)一步明確項(xiàng)目執(zhí)行全過程黨的領(lǐng)導(dǎo)，要求項(xiàng)目負(fù)責(zé)人要始終把政治建設(shè)、思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、紀(jì)律建設(shè)、制度建設(shè)和反腐敗斗爭融入項(xiàng)目管理，同時(shí)突出項(xiàng)目中“黨管干部”“黨管人才”“黨管安全”“黨管質(zhì)量”，有效牽引項(xiàng)目執(zhí)行。
        黨建“前置”還體現(xiàn)在陣地建設(shè)的“優(yōu)先配置”上。只要有黨員的項(xiàng)目部，在選好辦公場所的第一時(shí)間，在辦公室醒目位置懸掛黨旗，雖然條件簡陋，但大家伙的學(xué)習(xí)熱情依然高漲。
        “因項(xiàng)目的特殊性，組織的活動(dòng)我不能按時(shí)參加，但每次的學(xué)習(xí)內(nèi)容我從沒落下，而且我要時(shí)刻發(fā)揮黨員的先鋒模范帶頭作用，帶領(lǐng)我們項(xiàng)目全體人員共同學(xué)習(xí)，共同提高”項(xiàng)目黨員裴曉建說道。是的，只有這樣，黨建才能真正引領(lǐng)經(jīng)營工作。
        如何將黨建融入中心驅(qū)動(dòng)轉(zhuǎn)型升級？該公司黨支部提出把轉(zhuǎn)思想、轉(zhuǎn)模式、轉(zhuǎn)作風(fēng)“三個(gè)轉(zhuǎn)變”作為黨建融入中心工作的抓手，作為轉(zhuǎn)型升級的關(guān)鍵。
        轉(zhuǎn)思想。該公司堅(jiān)持通過班子理論學(xué)習(xí)、三會(huì)一課、周例會(huì)等途徑，讓大家談黨建成為一種常態(tài)、一種習(xí)慣，引導(dǎo)全體干部職工主動(dòng)參與到黨建工作中來。
        轉(zhuǎn)模式。根據(jù)公司自身情況，搭建符合自身的管理體系，積極聯(lián)系咨詢公司，重新搭建適合混企發(fā)展且優(yōu)于同行業(yè)的組織架構(gòu)、制度流程及崗位薪酬，不斷提高職工的積極性。
        轉(zhuǎn)作風(fēng)。2021年以來，以黨史學(xué)習(xí)教育為契機(jī)，該公司加強(qiáng)班子作風(fēng)建設(shè)，堅(jiān)持定期深入項(xiàng)目解決問題，堅(jiān)持每周召開工作例會(huì)，中層管理人員嚴(yán)格執(zhí)行值班制度，一級做給一級看、一級帶著一級干，扎實(shí)推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部解決問題、研判形勢的能力。
        一群人，一條心，一個(gè)夢，一起贏。正是這樣一支青春、團(tuán)結(jié)的隊(duì)伍，在黨組織的領(lǐng)導(dǎo)下取得了一個(gè)又一個(gè)成績?！爸且?G智能化產(chǎn)品首次亮相第五屆絲綢之路國際博覽會(huì)及2021西部數(shù)字經(jīng)濟(jì)博覽會(huì)、成功打通榆北小保當(dāng)項(xiàng)目井下5G SA獨(dú)立專網(wǎng)并實(shí)現(xiàn)NOVR高清視頻通話、西部首個(gè)年產(chǎn)400多臺5G特種機(jī)器人生產(chǎn)線即將投產(chǎn)......”一個(gè)個(gè)喜訊接踵而來，企業(yè)“十四五”的美好規(guī)劃在支部帶領(lǐng)下正一步步成為現(xiàn)實(shí)。
        “文化”是企業(yè)的靈魂，是推動(dòng)企業(yè)發(fā)展的不竭動(dòng)力。智引公司作為一家混合所有制企業(yè)，文化建設(shè)更是推動(dòng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的必然需求。國有股東是該公司的堅(jiān)強(qiáng)后盾并向公司注入了紅色血脈，民營股東賦予了公司市場化基因。依托黨建引領(lǐng)，多元的機(jī)構(gòu)使該公司企業(yè)文化表現(xiàn)出強(qiáng)烈的責(zé)任感和使命感。從人才團(tuán)隊(duì)看，員工隊(duì)伍來自不同的企業(yè)，背景、文化差異較大，缺乏文化浸潤，難以形成可持續(xù)的戰(zhàn)斗力。只有通過文化建設(shè)，推進(jìn)員工團(tuán)隊(duì)由“利益共同體”轉(zhuǎn)變?yōu)椤拔幕餐w”，引導(dǎo)員工自發(fā)地心往一處想勁往一處使，才能造就一支經(jīng)得起風(fēng)浪的鐵軍。
        該公司充分發(fā)揮黨組織在企業(yè)文化建設(shè)中的重要作用，積極探索既符合智能化制造企業(yè)特點(diǎn)，又適應(yīng)混合所有制企業(yè)黨建和公司治理要求的文化建設(shè)之路。在文化建設(shè)過程中，堅(jiān)持用黨的最新理論成果指導(dǎo)企業(yè)文化，結(jié)合今年開展的黨史學(xué)習(xí)教育，把“學(xué)黨史、悟思想、辦實(shí)事、開新局”融入企業(yè)文化建設(shè)中，創(chuàng)新學(xué)習(xí)形式、豐富實(shí)踐活動(dòng)、真心為民辦事，不斷從黨史中汲取經(jīng)驗(yàn)和智慧，綜合利用多種渠道和形式，將文化價(jià)值觀嵌入員工能力建設(shè)全過程。
        時(shí)代的召喚鼓舞人心，奮進(jìn)的旗幟引領(lǐng)方向。站在“兩個(gè)一百年”的歷史交匯點(diǎn)，智引公司將以“智能制造 引領(lǐng)未來”工作思路為指引，著力構(gòu)建“國有品牌+民營機(jī)制+團(tuán)隊(duì)創(chuàng)造力”新型生態(tài)組織和“一體兩翼 智慧引領(lǐng)”的新發(fā)展模式，奮力實(shí)現(xiàn)“十四五”轉(zhuǎn)型出雛型的宏偉藍(lán)圖。（張丹）